- Совет во второй половине июня принимали Кореновский и Выселковский районы, до этого совет проходил в Ейске, Апшеронске и Горячем Ключе. Место встречи мы выбираем не случайно: это районы, где есть динамика и рывок в развитии культуры, - как в Кореновске, где отреставрирован районный Дом культуры, входящий в двадцатку лучших в крае, - отметила Наталья Пугачева. - В работе совета вместе с заместителями глав, курирующими культуру, участвовали 44 специалиста, которые в течение года прошли тренинги в Краснодаре. Это тот кадровый резерв, что должен прийти в отрасль. Большую помощь в оптимизации затрат и разработке концепции кадрового обеспечения отрасли оказал краевой профсоюз работников во главе с председателем Людмилой Баяджи.
На совете говорили о том, что 180 образовательных учреждений культуры, работающих в крае, и Краснодарский госуниверситет культуры и искусств пока не могут насытить отрасль кадрами. Сельским домам культуры и клубам, музыкальным, художественным и школам искусств Кубани не хватает около полутора тысяч специалистов: в дефиците 400 аккомпаниаторов, 360 руководителей хоровых коллективов, 386 педагогов. Консерватория КГУКИ готовит музыкантов для симфонических оркестров, факультет традиционной культуры этого вуза - солистов Кубанского казачьего хора и краевой филармонии. Но куда исчезают выпускники библиотечного факультета и факультета менеджмента в области искусства? При этом каждые пять лет кадры по некоторым направлениям отрасли обновляются на сто процентов: работать остаются специалисты старше 50 лет.
- В отрасли идет процесс старения кадров, и надо спешить с конкретными контрмерами на всех уровнях, иначе через пять лет культуру ждет стагнация. Совет утвердил концепцию подготовки кадров и повышения квалификации работников искусства Кубани, - подчеркнула Наталья Георгиевна. - За три года из 329 выпускников Краснодарского музыкального колледжа им. Римского-Корсакова 150 ребят поступили в консерватории страны, 91 выпускник Краснодарского художественного училища продолжил обучение в Российской академии художеств. Вместе с ректором КГУКИ Натальей Туравец выработана схема работы с ссузами: теперь выпускники колледжей смогут учиться в этом вузе по сокращенной программе за два с половиной года. Пока мы опираемся на стабильный костяк руководителей десятка районных управлений культуры, но забота о кадрах даст о себе знать уже через пять-десять лет. Практика грантов для одаренных детей и лучших деятелей искусства - на совете в Кореновске были вручены муниципальные гранты для работников культуры в 10 тысяч рублей и 20 ежемесячных стипендий по тысяче рублей для учеников школ искусств - должна быть повсеместной.
С 1 декабря прошлого года культура Кубани, как и вся бюджетная сфера, перешла на новую систему оплаты труда - в зависимости от его результатов и качества. Это помогло не только увеличить фонд заработной платы на 22 процента, но и поднять доходы обслуживающего персонала отрасли - тех, кто остается за кадром и за сценой: они составляют около 40 процентов специалистов этой сферы. Например, на одного артиста Кубанского казачьего хора приходится пять сотрудников ГНТУ "Кубанский казачий хор": это методисты, фольклористы, менеджеры, гримеры.
- Чтобы закрепить кадры, Кубань несколько лет назад стала единственным регионом России, где введены губернаторские надбавки к зарплате творческих работников, составляющие сто и более процентов оклада. И во многих муниципалитетах края подхватили этот опыт, - подчеркнула руководитель краевого департамента культуры. - Есть районы, где зарплата работников культуры на 20-40 процентов выше средней по краю: это Краснодар, Северский, Красноармейский, Абинский. А вот меньше коллег получают служители искусств в Новопокровском, Брюховецком, Крымском, Белоглинском, Калининском районах.
Непростая ситуация сложилась в крае с сельскими клубами и домами культуры, переданными из ведомственной в муниципальную собственность. Затраты на приведение их в порядок составляют 80 процентов бюджетов некоторых поселений и районов, поэтому главы не спешат облагораживать эти потенциальные очаги культуры. На средства из губернаторской программы ремонта сельских клубов и ДК восстановлены 23 объек-та, на следующем этапе приведения в порядок других клубов потребуется 1,3 млрд рублей. Бывшие собственники, прежде чем расстаться со зданиями, срезали в них все мало-мальски ценное, от батарей до оконных рам, - как в клубе хутора Трудобеликовского. Включиться в процесс восстановления предстоит районам и муниципалитетам.
- Все мы знаем, что культура может прожить без необходимого, но без излишеств - нет. Поэтому в Тамани, где в прошлом году мы отмечали 2600-летие Гермонассы-Тьмутаракани, 5 сентября пройдет большой праздник. На Лысой горе будет построена первая очередь этнографической деревни с хатами атамана, сапожника, лекаря; пройдут фестивали личных коллекций и фольклора "Золотое яблоко", а также карнавал, - рассказала Наталья Пугачева. - Земля, где проповедовал Андрей Первозванный, примет выставку разных епархий Русской православной церкви и рекордную по масштабу дегустацию вина.
Несмотря на экономически непростые времена, краевой департамент культуры продолжает фондозакупочную деятельность на средства губернаторской программы "Культура Кубани". Краевое отделение Союза художников России выполняет социальный заказ общества и пополняет коллекции музеев произведениями современного искусства, а вот произведения членов местного Союза композиторов приобретаются только в том случае, если для них находится конкретный исполнитель, например в краевой филармонии.
- Поскольку творческие союзы отнесены к общественным организациям, по закону мы не имеем права финансировать их деятельность, но можем отдавать им заказы на проведение фестивалей, творческих встреч и конкурсов. Их руководителям надо учиться жить самостоятельно, как это делает занимающий пост ректора консерватории председатель местного отделения Союза композиторов России Владимир Чернявский, а не стремиться превратиться в клерков на зарплате государства, как другие главы творческих союзов. О том, как оживить краснодарское отделение Союза российских писателей, мы будем говорить с его председателем Владимиром Руновым, - подчеркнула Наталья Георгиевна. - Мы никогда не отказывали в помощи тем, кто создал что-то значительное: поэты Сергей Хохлов и Виталий Бакалдин получают пожизненное губернаторское содержание - 50 тысяч рублей в год, 80 членов нашего отделения Союза художников РФ - ежегодную материальную помощь в размере до десяти тысяч рублей.
Только цифры
4 тысячи учреждений культуры и 32 тысячи специалистов этой отрасли работают на Кубани; 7 346 рублей составляет средняя зарплата работника культуры по итогам этого квартала. Средняя зарплата работника музея семьи Степановых в Тихорецке - 12 510 рублей, ТО "Премьера" - 15 309 рублей, краевого театра кукол - 14 800 рублей, Кубанского казачьего хора - 13 857 рублей, Краснодарского театра драмы - 11 500 рублей.